为进一步了解青年教师生活及工作的诉求，增强教师对学校、学院的认同感，促进学院高质量发展，4月27日下午，37000gcom威尼斯在南校区3B406开展青年教师座谈会。本次座谈会由副院长何林李主持，院长高林新、学院党委书记陈兴桂及青年教师代表参与交流。

座谈会上，青年教师就毕业论文设计指导、在职教师培养、班主任工作、信算专业教师严重缺编、教师餐厅饮食卫生安全等方面，表达出自己的困惑与需求，并提出具体的意见与建议。学院领导仔细倾听，并给出自己的建议。

陈兴桂书记表示，青年教师在遇到困难时要积极寻求帮助，有好的建议与意见都要积极沟通交流。学院会尽最大努力为教师们营造良好的温馨舒适的工作生活氛围。

高利新院长强调，教师最首要、最基本的任务就是做好教学，希望青年教师要注重自身的内涵式发展，给自己设定目标，提前谋划，在科学研究、教学研究或育人方面能有所作为。只有青年教师“跑”起来，学院才能行稳致远。

何林李副院长结合自身经历，鼓励青年教师积极参加学术会议，关注政策文件，提前做好职业生涯规划。她表示，学院不是任何一个人的学院，学院是属于每一位教师的，相信在所有人的共同努力下，学院定会越来越好。

座谈会在轻松愉快、和谐温馨的氛围中结束。青年教师们都表示将顶住压力，抓住机遇，奋发向上，争取在教学、育人、科研等各项事业中取得优异成绩，为37000gcom威尼斯高质量发展贡献力量。